Aktuelt

Arbeidstilsynet undersøker: Varsling

Arbeistakere har ikke tillit til at arbeidsgiver håndterer varsling på en rettferdig måte

Blitt tilbudt sluttavtale? Hva bør du gjøre?

Sluttavtaler blir ofte tilbudt i forbindelse med nedbemanninger og andre type oppsigelsessaker. Les mer om hva du bør tenke over dersom det skjer med deg.

Viktigheten av gode databehandleravtaler

Med GPDR kom det strengere krav til hva databehandleravtaler må inneholde. Har dere fått på plass databehandleravtaler med deres underleverandærer som oppfyller alle kravene?

Hva må varslingsrutiner inneholde?

De fleste virksomheter har plikt etter loven til å utarbeide varslingsrutiner. Vet dere hvilke krav til innhold som gjelder?

Familie som fosterhjem?

Er det best for barn å vokse opp i fosterhjem hos noen i familien, hva sier forskningen og hvilke utfordringer kan man møte i praksis?

De viktigste reglene om feriepenger

Sommeren nærmer seg og mange gleder seg til å få utbetalt feriepenger. Har du oversikt over de viktigste reglene?

Har du skadet deg på jobb eller i en trafikkulykke?

Visste du at du kan få dekket utgifter til advokat om du har vært utsatt for en yrkesskade eller vært i en bilulykke?

Tap av autorisasjon – hvilke muligheter finnes?

Har du noen gang tenkt over hva du bør gjøre dersom du får varsel om at Helsetilsynet vurderer autorisasjonen din?

Virksomhetsstyring og etterlevelseskultur

Advokatfirmaet Lippestad AS og FCG Norge AS inviterer til frokostseminar 9. april

Kan arbeidsgiver snoke i e-posten din?

Hvilke regler gjelder dersom arbeidsgiver ønsker å gjennomføre innsyn i e-postkontoen til arbeidstakere?

Frokostmøte 28.3 – Oppsigelse

Vi i Advokatfirmaet Lippestad inviterer til frokostmøte om oppsigelse 28. mars. Velkommen!

På lag med Hernes Institutt

Advokatfirmaet Lippestad har inngått en samarbeidsavtale med Hernes Institutt

Religiøse hensyn i testament

Må du ha et testament? Bør du ha et testament? Hva sier de norske reglene?

To tradisjonsrike advokatfirmaer slår seg sammen

Større fagmiljø og mer kunnskap. Med over 20 erfarne og kunnskapsrike advokater kan vi tilby et enda bredere spekter av tjenester til våre kunder.

Bedre Tilrettelegging av Brukerstyrt Personlig Assistanse: En Advokats Perspektiv på søknad avslag

Formålet med BPA er å gi enkeltpersoner muligheten til å leve et aktivt og selvstendig liv ved å tilrettelegge praktisk bistand og opplæring. Likevel ser vi avslag på avslag fra kommuner der mennesker ender i uverdige situasjoner.

Langvarig COVID og Vaksiner: Symptomer og Utfordringer

Det er nødvendig å adressere langvarig COVID og vaksinerelaterte helsekomplikasjoner. Hvem tar ansvar og hvorfor får ikke alle hjelp?

HAR DU BLÆREKREFT OG JOBBER/HAR JOBBET OFFSHORE?

Nå er det konkludert med økt risiko for utvikling av blærekreft etter benzen-eksponering. Har du blærekreft som følge av dette og lurer på rettighetene dine?

Funksjonsassistanse: en rettighet begrenset av statsbudsjett, men er dette i tråd med menneskerettighetene?

Funksjonsassistanse i arbeid er et avgjørende hjelpemiddel for at mennesker med nedsatt funksjonsevne skal kunne komme ut i og stå i arbeid. Dette hjelpemiddelet har i flere år vært en godt skjult hemmelighet, og vår erfaring er at heller ikke saksbehandlere i NAV har kjent til denne rettigheten.

Noen råd ved oppsigelse av ansatte med samarbeidsproblemer

På arbeidsplassen kan det av og til oppstå problemer med ansatte som ikke klarer å samarbeide eller utføre jobben sin skikkelig. Ofte blir det sagt at "det er umulig å si opp ansatte i Norge". Men er dette sant?

Drøftelsesmøte – hva bør du tenke på?

Gjennomføring av drøftelsesmøte er en viktig del av saksbehandlingen dersom du som arbeidsgiver vurderer å si opp, avskjedige eller suspendere en ansatt.

Vi styrker laget!

Vi søker ny kollega!

Arbeidsgiver nedbemanner – hva gjør jeg?

Mange jobber i bransjer som er spesielt konkurranseutsatte eller som opplever utfordrende økonomiske tider. Hva bør du gjøre om du står i fare for å bli nedbemannet?

Vi styrker laget!

Vi styrker laget og ønsker jusstudent Bartu Beyaz velkommen til oss!